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苏州金龙工会第五届第二次代表大会召开

时间:2024年09月19日 15:12 点击:

9月10日,苏州金龙工会第五届第二次代表大会在技术中心301报告厅召开,76位工会代表参会。公司党委委员、工会主席张莉建,工会常委、工会经审委主任李水晶分别作工会工作报告和经审委工作报告,工会常委彭玉岩宣读2023年度工会两优一先表彰决定,工会副主席陈新明主持会议。

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大会表决通过了张莉建所做《2024年工代会工作报告》,李水晶所作《2023年度经审委工作报告》,以及本次工代会决议。

张莉建指出,2024开年以来,苏州金龙工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合公司发展大局,凝聚广大员工力量,加大产改和“幸福企业”创建工作。一是强化政治引领。学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,重温习近平总书记读书故事,参加市总“玫瑰书香,阅读童行”女职工亲子阅读活动并获三等奖。二是抓好产改工作。弘扬工匠精神,推进工匠建设,组织技能竞赛,开展多能工培养,勇夺第八届全国职工职业技能大赛江苏选拔赛一、三、四名。三是做实福利帮困。紧贴员工需求,做好端午、中秋、、生日等基础福利,积极帮困,向困难职工及子女提供帮扶金、助学金,构建和谐劳动关系,推进劳动争议调解。四是创建幸福企业。举办女职工瑜伽培训班、三八妇女节和春节趣味活动,开展青年校企联谊、职工子女中高考加油、海格印象研学游等活动,成功举办年度职工团体篮球赛等赛事。五是加强工会自身建设。优化工会评比评优程序,完善经费管理制度,创新性开展“海格工匠”评比,招标优选供应商,为员工提供高性价比福利,提交全国总工会命名职工书屋申请。

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张莉建指出,工会将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕工会职能,抓好维权,促进经营,团结广大职工实现公司经营目标。一是坚持正确政治方向,深入学习贯彻新时代马克思主义,讲好新时代金龙故事。二是服务公司发展大局,弘扬“工匠精神”,鼓励员工担当作为。三是提升员工归属感,抓好帮困济危,构建和谐劳动关系,促进员工全面发展。四是深化自身建设,完善优化工会职能,提升工会服务效能。

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工会常委、工会经审委主任李水晶作经审委工作报告。

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工会常委彭玉岩宣读2023年度工会两优一先表彰决定。

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工会副主席陈新明宣读、大会表决通过工代会决议。

会议表彰2023年度先进分工会。

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会议表彰2023年度优秀工会工作者。

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会议表彰2023年度优秀工会积极分子。

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